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【研修担当者必見】研修投資が“もったいない”ことになっていませんか?

✔研修投資の「元が取れてる」会社と「損してる」会社の違いはどこにあるか? ✔研修効果を高めるために、担当者としてどう考え何をしたら良いか? ✔貴重なお金と時間をかけて研修するなら、より効果の上がることを考えたい! 株式会社マネジメントパートナーが創業から19年間、10,000回を超える研修実績から得た実務的なヒントをお届けします。 巻末には「研修効果を高める(元を取る)ためのチェックリスト20」を用意しましたので、どうぞご活用ください。

【ノウハウ提供】未経験から塾を経営するには

フランチャイズに加盟しない塾の開校、経営ノウハウ方法教えます。 オンライン教材を使って低リスクの塾開業ができます。数百もの独立開校をサポートし、支援を続けている「すらら」が塾の成功に焦点をあてた塾経営をご提案します。

海外展開したい。でも人材がいない

国内に限界を感じ、海外進出を考える企業はもちろん 海外進出済みで、さらに拡大を考えている企業も 人材不足によって、その道を阻まれているケースが多くあります。 とはいえ、自社業界・商品を理解した上で グローバルに活躍できる人材はそうはいません。 この採用難の時代では、採用することも困難です。 そこで、社内で適任者を探したとしても 「うちの社員には無理だろう」と、諦めてはいませんか?

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